深入基層單位 傾聽職工心聲 悉心指導工作
2014年6月3日，集團董事長王俊山到天安汽貿公司調研工作，集團副總裁、汽貿公司總經理王海軍主持會議，會議上，各部門負責人進行工作匯報，并對剛結束的康巴什車展進行了總結。
董事長在聽取公司領導的部署和各部門匯報后，提出了以下幾點指導意見：在企業(yè)經營管理過程中各項工作要規(guī)范化、流程化，把握好戰(zhàn)略目標，采取正規(guī)合理的運營模式；開展工作過程中要有激情、有智慧，要有正確的價值觀、人生觀，實事求是，一切從實際出發(fā)；公司領導要關心群眾，務實群眾，要真正融入到一線員工當中，鼓勵和關懷員工；汽貿公司為新成立的企業(yè)，開展工作時要衡量它將可能產生的效果；加強學習，工作人員充分利用天安這個舞臺，加強專業(yè)知識的學習，強化文化知識,進而不斷的去提升自己的工作能力；每個團隊都要有自己的工作方案，我們要做到持續(xù)穩(wěn)定增長的狀態(tài)，即使我們的年度任務指標沒有完成，只要我們一直在進步也是一種成功；部門之間加強溝通，形成一個真正的團隊，凝聚在一起，要懂得反省自己，要清晰地認識到自己所存在的問題,只有這樣我們才能不斷的成長；提高服務水平，給客戶提供優(yōu)質、周到的服務，評估部盡快設立一套完整的評估系統(tǒng)，準確的評估，減少失誤；加強二手車收購工作，擴大我們的覆蓋面，根據不同的車型針對開發(fā)不同的市場。
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